在資源有限的時候，不要忘記你就是最大的資源、最重要的因素。你的狀態(tài)、方法、品質、信心，將決定一件事情的未來。
01
之前就聽他說，老師非常喜歡他，極力希望他能夠留校，但是他為了女朋友，毫不猶豫地選擇了女友所在的城市。
老師忍痛割愛，說朋友是他這么多年來最滿意的一個學生。師兄弟們非常羨慕他，羨慕他有好的運氣，同時對于老師的偏心也有些小嫉妒。
去年夏天，我正好去朋友所在的城市出差，時間緊迫。恰逢他的導師請課題組老師和學生們等三十幾個人吃飯，朋友就順便把我也帶上了。
吃飯間，朋友忙前忙后，幫老師張羅飯菜，替同學們安排座次。
整個飯桌上沒吃幾口菜，有幾位老師臨時有事，先行回家，也是朋友將這幾位老師送出門口，扶著喝多酒的老師，給老師叫出租車。
整個晚上都是禮貌而周到，并且把現場的氣氛調動的非常好，大家玩得都很歡樂，難得的放松和舒服。
飯后，我跟他說，我要是你的老師，我也會如此偏愛你，你為人豪爽大方、不拘小節(jié)、做事努力認真、學業(yè)優(yōu)秀、禮貌踏實，一直給人一種放心的感覺，交往過的人幾乎眾口一詞的夸贊你。
其實，你的同學、師兄弟們只是看到了老師的偏愛，沒有看到原因。
比如，就在剛才，你在里里外外地幫助老師張羅，給喝多酒的老師打車，還要時刻照顧我的情緒，怕我因為陌生而不能放松下來。
可是除你之外的同學們卻是在飯桌上談笑風生，并沒有表示禮貌和幫助。
朋友說，哪有所謂的好運氣和偏愛，只不過是自己的努力沒有被人看到。
他們只看到我跟同學出去吃飯喝酒，可是他們不知道即便是吃飯，我也在學習，我隨時會抓住大家說話的有用的信息點放到自己的工作中，多少個夜晚睡不著覺想著科研實驗該如何進行，才有了現在的順利。
而你說的那些禮貌不過是做人的本能而已，做人不就是應該禮貌真誠嗎？并不是老師偏愛我，我才順利，而是因為自己的努力贏得了老師的偏愛而已。本質上，只有自己的優(yōu)秀的素質才是自己最大的資源。
朋友的老師喜歡他，為他的不留校感到萬般可惜，這不但是對其能力的肯定，更是對其高尚修養(yǎng)的肯定。
正是他本身所具有的這種素質，使得老師愿意成為他的貴人，愿意在事業(yè)上盡其所能的去幫助他。
個人的素質就是自己的名片，你所有的道德、品行、能力經過時間的驗證都會刻在別人的心里，而他人是尊重你、喜愛你還是對你敬而遠之，實際上都是看你這種名片是否體現了一定的價值。
02
個人價值不僅表現在順境中的提升，在逆境中的增長才更能體現一個人的氣度涵養(yǎng)。
同樣是一個做科研工作的朋友，讀書時他所在的團隊的科研氛圍卻并不怎么樂觀。
老師以先入為主的印象否定了他，之后任憑他再怎么努力和出色，老師仍對其有意見。
他告訴我，這是一個常人難以忍受的環(huán)境，面對著沉重的科研，迷茫的未來，再加上老師的不理解、挖苦，三年中，他承受了巨大的壓力。
但是他沒有抱怨，依舊努力踏實，發(fā)表了多篇高水平的文章，其中一篇高水平的文章是該團隊十幾年來最好的一篇。
他的性格、心理也因此被磨煉地更加沉穩(wěn)、平和。
他說，經過了這三年殘酷的訓練，現在已經沒有什么困難能夠將他打敗。
畢業(yè)時，他去了一所很好的高校工作，遇到的老師對他非常欣賞和信任。我取笑他，你終于轉運了。
其實我心里知道，是他自己成就了自己。
他在困難中堅持住了原則，始終將磨難轉化為自身成長的動力，并不斷的調整自己的適應能力，心態(tài)變得越來越好，看待事物越來越客觀，為人更加謙和，人格更加完善，個人的整體素質提升了一大截。
是他自身的優(yōu)秀，自己的價值吸引了同樣優(yōu)秀的人，使得自己被他人欣賞、賞識。最終，這筆磨難也變成了財富。
使一種交往具有品質的不是交往本身，而是雙方各自的素質。沒有人愿意去認可、信任一個沒有素質、沒有價值的人，除非對方也是一個沒有素質、沒有價值的人。
質量高的交往中，交往者雙方必定都有優(yōu)秀的。
因此，最重要的是使得自己變得優(yōu)秀，才能配得上有價值的良師益友，同樣，使得自己變得有價值，才是自己最好的資源。
03
前段時間看《老炮》的采訪節(jié)目，馮小剛對吳亦凡的贊美引起了我的注意。馮小剛作為導演界的大腕，一向要求嚴格，想得到他的表揚不太容易。
而他曾不止一次的夸獎吳亦凡，是吳亦凡改變了他對小鮮肉的看法。
馮小剛說：“吳亦凡有時候是很羞澀的一個人，甚至某些方面非常傳統，他每次在休息室見到長輩，譬如我、張涵予、導演，他都會站起來，非常有禮貌。”
他坦言，過去沒接觸過這批年輕偶像，心里頭還想過是不是現在的年輕人“眼里頭誰都沒有”，但跟吳亦凡合作后，這個想法便徹底改變了。
在錄制《有戲》的現場更是贊美他：“眼里有人，心里有戲”。
一次活動，馮小剛上臺對成龍喊話，對吳亦凡簽約到耀萊成龍影視集團表示恭祝，說這是一件大好事，希望成龍多提攜他。
也許吳亦凡的演技還不是那么出色，但是他卻有著年輕人的謙虛、踏實、禮貌且好學的精神。
正是這些優(yōu)秀的品質使得馮導對這位年輕人刮目相看，欣賞夸贊并樂于給別人傳遞對他的這份喜愛。
熒幕上總有層出不窮的明星，但也有好多人的光亮是轉瞬即逝的。
任何投機取巧，僅僅靠運氣就想獲取成功的人最終被證明這樣的想法也不過是泡沫而已。
我們都有這樣的感覺，一個人格完善、素質優(yōu)秀的人容易給人如沐春風般的舒適、欣喜和信任，而我們也愿意把這份舒適、欣喜、信任告知他人，把他推薦給值得擁有這份信任的人，于是他的資源便流動了起來，這就是你若盛開，蝴蝶自來的道理。
德藝雙馨，這不僅是搞藝術的人應該擁有的素質。
搞管理的需要領導才能和高貴品質，做技術的需要技術精湛和良好修養(yǎng)，做學術的同樣需要科學精神和高尚人格。無論做哪一行，只有自身素質提高了，自己變得優(yōu)秀了，才能走地更遠。
我們身邊或許有這樣的人，我們認為他無論做什么工作，去哪里發(fā)展，都會做出成績。
我們之所以這么認為，并不是這個人有多么開闊的眼界，多么強大的人際關系和社會資源，而是我們確信他擁有著具備做好一件事情的素質和精神，我們對其充滿信心。
對于外力資源本就匱乏的人來說，唯一能做的，就是把自己本身的具有的素質發(fā)揮完全，投注到做一件事情上，認真、踏實地去做，做到最好，做到極致，以此來增加自身的價值。
等到你自身足夠優(yōu)秀，你想要的資源也就到來了。
熱門專題：