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有了這個核心競爭力,你就能職場逆襲!

時間:2017-09-27 18:33:33   來源:文章閱讀網(wǎng)  作者:網(wǎng)絡整理  點擊數(shù):183    

終于畢業(yè)了,不用再啃課本了,沒有煩人的考試了,再也不會掛科了,也沒有人嘮嘮叨叨逼著你學習了。你感覺自由了,終于不用再學習了!剩下來的就是賺錢享受人生了!

相信這是很多人的想法,不過這種想法其實是很幼稚的。畢業(yè)踏入社會并不是學習的終結,相反,真正的學習才剛剛開始。

你以為拿到文憑和學位證書,就可以用來換錢了?你以為你在學校學的那點知識就能走遍江湖了?你以為你一輩子都可以靠學校學的那點底子混下去了?

用不了多久,你就會被殘酷的現(xiàn)實一巴掌一巴掌打得鼻青臉腫。

學歷?那只是門檻、敲門磚,職場中靠的是能幫公司解決問題的能力。你學歷再高,不能干活,完成任務也白搭。

學校的知識?你還沒畢業(yè)就過時了,以前的知識可能學了一輩子餓不著,現(xiàn)在的知識更迭周期是多少?自己問一下度娘吧!

1. 學習力是職場的核心競爭力!

首先,我們來談談職場的核心競爭力是什么?

畢業(yè)后你就會來到一個真實的世界!這個世界雖然殘酷,但很真實。不會像學校那個象牙塔,給你一種虛幻的安全感。

來到職場后,你會發(fā)現(xiàn)你的知識沒有用。領導問你的問題不是試卷上的問題,沒有現(xiàn)成的標準答案,也沒有參考書。解決這些問題,你的舊知識根本派上不用場,你得不停地學習新的知識,適應新的變化,才能解決這些新的問題。

有研究表明:網(wǎng)絡信息技術使人類知識更新速度出現(xiàn)了加速。在18世紀的時候,知識更新周期為80到90年,20世紀初,縮短至30年,而到了80~90年代,縮短到5年。而進入21世紀時,知識更新的周期已經(jīng)縮短至2~3年。

最直觀的感受是,如果你一段時間不上網(wǎng),你甚至都看不懂那些充斥著網(wǎng)絡語言的文章標題了。

職場打拼其實拼的就是你的學習力,如果你能快速迭代自己的知識,掌握最新的技能,能解決工作中冒出來的各種新問題,你就能占取主動的位置。

那些固步自封的人,是職場中最先被淘汰的一批人。

你觀察一下身邊的成功人士、職場達人,哪個不是學習能力超強?像海綿一樣,不知饑渴地吸收著各種知識信息?

所以早點認清楚學習力就是職場的核心競爭力這個事實,就能早點調(diào)整好自己的努力方向。

2. 你要學的不僅是知識,還有怎么學習和掌握知識。

有人拿著簡歷去用人單位,口若懸河地談著自己在學校里學了哪些功課要,掌握了哪些知識和技能。其實這些并不是最重要的,學校里學習到的知識固然很重要,但是這只是靜態(tài)的知識。

靜態(tài)的知識只能解決已知的靜態(tài)問題,而社會是一個動態(tài)的社會,不停地在發(fā)展。不停地產(chǎn)生著各種新的問題,你要做的是怎么去學習新的知識和解決問題的方法

所以比知識更重要的是,如何學習和掌握知識。學會了學習,你就與未來產(chǎn)生了鏈接,未來的出現(xiàn)的問題,你也能用未來掌握的知識來解決。

從小學到大學畢業(yè),一共學習了十幾年,你要問問自己,真正收獲的是知識還是學習知識的方法?

有多少人能在工作中用到三角函數(shù)和高等數(shù)學?你學過的那些知識,又有多少比例能夠直接用到你的生活中?

但是如果你在學習這些知識的過程中,掌握了一套學習新知識的方法,學會了自學,這學就沒有白上。

所以你在學習知識的時候,不光要把注意力放到知識本身,還要把關注學習知識的這個過程。根據(jù)實際情況,總結一套適合自己的高效學習方法。

3. 懂得高效學習的人,永遠領先別人一步。

前面已經(jīng)說了學習方法十分重要,因為現(xiàn)代社會信息變化太快。很多十年前熱鬧的職業(yè)今天已經(jīng)消失得無影無蹤,未來還會源源不斷地產(chǎn)生新的職業(yè),需要能掌握新職業(yè)技能的人才。

一個新的事物出現(xiàn)的時候,人們會被分成幾類。一類人看不懂,也不看好,袖手旁觀;一類人會迅速反應,做第一批吃螃蟹的人;還會一類人看見別人嘗到了甜頭,就去跟風。

歷史已經(jīng)無數(shù)次證明了,在商業(yè)領域先發(fā)優(yōu)勢是多重要。有時候不是你做得有多好,而只是你在正確的時候,卡到了正確的位置,就像那頭正在風口的豬。

而怎么發(fā)現(xiàn)有潛力的新生事物,怎么發(fā)現(xiàn)風口?

這就需要你有高效的學習能力,在最短的時間掌握新知識、新技能、新事物的核心價值。

在新事物、新技術、新工具剛誕生不久,大多數(shù)人還在駐足觀望的時候,就研究清楚了它是個什么東西,搞清楚它的玩法,未來的成長空間。并付諸行動,你就會收獲別人收獲不到的成果。

4. 有哪些和學習有關的技能需要掌握?

說了這么多,有哪些和學習有關的技能需要我們掌握呢?

首先,你要學會對知識進行管理

運用各種工具完成對知識的獲取、分類、儲存、運用,就是知識管理。知識管理的方法有很多,工具也不少。

花點時間認真去鉆研幾種,熟練掌握一種,并學以致用。

在當今這個網(wǎng)絡時代,搜索技術是打開世界之門的鑰匙。一旦你熟練掌握了搜索技術,那網(wǎng)絡上的各種資源都能為你所用。

當然你還要會運用技術去對這些獲取到的知識和信息進行分類,搞清楚哪些是對你目前解決問題有用的,就拿來使用。哪些是暫時用不上的,但未來有可能會派得上用場的,就用知識管理工具進行儲存,剩下的那些沒用的知識就要過濾掉。

經(jīng)過一段時間的積累,你就會發(fā)現(xiàn)自己的知識邊界越來越大,技能越來越嫻熟,解決問題越來越高效。

5. 用持續(xù)學習與別人拉開差距,獲得成功!

有些人只把目光放在眼前需要解決的問題上,沒有貫徹持續(xù)學習的觀念,認為問題解決就行了,干嘛那么麻煩,還要進行知識管理,還要花那么多精力。

其實人和人之間的差距有時候可能根本不是方法,也不是智商上的差距,而是持續(xù)努力的差距。

比如學習英語,誕生了那么多鐘方法,有逆向英語,有瘋狂英語,有聽廣播學英語的,還有看美劇電影學英語的。有的是從聽力開始突破,有的是從口語突破。每種方法都被一部分人證明是卓有成效的,那其他的方法就是錯誤的嗎?

其實那些成功的人最根本的原因是他們堅持下來了。任何方法都不是靈丹妙藥,沒有持續(xù)的努力,持續(xù)的學習,都不可能獲得好的效果。

人和人的智力條件不盡相同,家庭背景、性格特點也不一樣,怎么才能和其他競爭者拉開差距、脫穎而出?其實關鍵就是持續(xù)努力,有句話說得好:成功的道路一點都不擁擠。那些半道放棄的人太多了,如果你能持續(xù)努力地學習,你就已經(jīng)領先了大多數(shù)人。

如果你是剛從學校畢業(yè)不久的職場新人,端正態(tài)度,明白學習的重要性,做好終身持續(xù)學習的準備。從知識管理開始,先學會學習,再學習知識和技能,持續(xù)努力,相信用不了多久,就能完成職場的逆襲,走上成功道路。

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